Financial Times har kåret Kantega som en av Europas beste arbeidsplasser. I den nasjonale kåringen tok Kantega en sterk annenplass, og ble best av konsulentselskapene i Norge.
Kåringen ble foretatt av Great Place To Work Institute, som måler medarbeidertilfredsheten i bedrifter over hele verden. Dette er en av verdens mest anerkjente målinger av sitt slag. Resultatene publiseres av de ledende næringslivsavisene, bl.a. i Financial Times, Fortune (og i Norge Dagens Næringsliv).
Kvaliteten måles basert på de ansattes tillit til ledelsen gjennom vurdering av dennes troverdighet, respekt, rettferdighet. I tillegg måles de ansattes stolthet av jobben de gjør og fellesskapsfølelse. Resultatene viser at Kantega-ansatte er svært fornøyd på alle disse områdene.
Undersøkelsen viser at hele 97% av de ansatte mener at Kantega er et flott sted å arbeide alt tatt i betraktning.
Som ansatteid bedrift scorer Kantega høyt på dimensjonener som rettferdighet og fellesskap.
Kantega har likeverd som en av sine grunnleggende verdier, og har som policy at alle ansatte skal komme inn på eiersiden, slik at de får sin del av verdiskapningen.
De ansatte er særlig fornøyd med den sterke felleskapsfølelsen og samholdet i bedriften. Undersøkelsen viser at 97% av de ansatte synes at Kantega er et hyggelig sted å arbeide, og at kollegene viser omsorg for hverandre.
Kantega er også en utfordrende arbeidsplass. Undersøkelsen viser at ansatte i Kantega føler i stor grad at de får tildelt mye ansvar. Samtlige ansatte (100%) forteller at de kan utføre sine arbeidsoppgaver uten at ledelsen ”ser dem over skulderen.”
Kantega legger også stor vekt på at bedriften skal være rettskaffen både overfor ansatte og kunder. 100% av de ansatte oppgirat de oppfatter at ledelsen er ærlig og etisk korrekt i sin forretningsmåte.
Undersøkelsen er utført blant 59 norske bedrifter der arbeidsmiljøet blir vurdert fra både arbeidstakernes og ledelsens synsvinkel. Årets vinner var SAS Institute Norway.
